2022屆儲干交流會
秋色斑斕，山河錦繡
轉眼間就來到了桂香襲人的金秋
2022屆的儲干們
已全身心投入工作4月有余
為了解儲干們的近況
幫助儲干們調整狀態
精研科技組織了一場儲干交流會
讓我們一起看看交流會現場吧~
01—直擊現場 歡樂開啟—
此次儲干交流會在B1五樓培訓室順利開展，人力資源部的各位伙伴以及2022屆的各位儲干們參加了本次活動。
此次交流會以培養儲干調整良好工作心態、解答儲干工作與生活中的各類問題為主題，旨在幫助儲干們塑造健康心態，擺脫心理壓力，工作更加順利，生活更加美好。
交流會以人力資源部的伙伴們與2022屆儲干的互相自我介紹為開場，別出心裁的一句話自我介紹后，三十多位伙伴被分為四組，開始了 “姓名大作戰”，搶先說出對方的名字，HRBP與儲干們互幫互助，協同合作，制定戰略計劃，激烈并有趣的游戲瞬間拉近了各位HRBP與儲干們的距離。最終勝出的小組獲得了精心準備的果籃與零食大禮包。
02—吐槽大會 暢所欲言—
通過熱身活動，各位HRBP與儲干們迅速熟悉起來，大家圍坐在一起，以吐槽的形式，說出、寫下自己工作中的一些困惑：對于工作中的壓力與苦惱，對于集體活動的渴望，對于食堂菜品的建議等等……伙伴們暢所欲言，紛紛表達出自己的想法。人力資源部認真傾聽，積極反饋，對儲干們提出的有關部門制度、個人發展的疑問，也積極做出了回應，有效地解決了儲干們的困惑，使儲干們在今后的工作中能專注鉆研，持續進取。
03—塑造陽光心態—
經過了愉快的游戲環節，人力資源部培訓主管周愷明為各位儲干們帶來了針對性課程——《塑造陽光心態》。
初入職場的儲干們面臨著工作身份的轉換，有時會因為工作壓力大、工作不知道怎么著手而煩躁不安，影響任務質量。而良好的心態能提升我們的工作效率，幫助展示自我能力。周主管通過各種案例以及獨特的小游戲，循序漸進，向儲干們展示了心態如何影響我們的行為。儲干們也從中明白了穩定心態的重要性，在日常工作中保持平和的心態，堅定信念，不被外界影響是我們工作中的重要法寶。在可能的地方創造，在必要的地方忍受，人生的意義最終要靠行動來回答，當心態開放，格局打開，世界會越來越大！
百日磨礪 逐夢未來，希望2022屆的儲干們，如朝氣蓬勃的樹苗一般，在精研科技這片沃土之上，茁壯成長 共創明天。